1. 1. Disebuah
perusahaan manufacturing terdapat dua gedung berikat dan non berikat, kawasan
berikat itu kawasan yang diawasi oleh negara (bea cukai) dan non berikat yang
tidak diawasi oleh negara. Pada suatu hari kawasan berikat mengirim barang ke
non berikat tanpa menggunakan dokumen yang seharusnya menggunakan dokumen subcont.
Kemudian pada saat pemeriksaan di beacukai didapati pengiriman barang tanpa
dokumen dan kemudian perusahaan tersebut dikenakan denda sebesar 75jt. Dari kejadian
itu perusahaan tersebut membuat standar kerja untuk proses subcont agar tidak
terulang kembali
2. 2. Konflik
fungsi kerja : konflik antara PPIC dengan exim department yang sering terjadi adalah kurang pahamnya
PPIC dengan standar kerja yang dibuat oleh exim department. Standar kerjanya
adalah untuk pengiriman melalui udara seharusnya exim menerima dokumen dari
PPIC H-1 tetapi PPIC mengirim dokumen pada hari H itu membuat sulit dalam
pembuatan dokumen pengiriman.
- konflik structural : seorang
supervisor memberikan nilai kurang baik kepada karyawan yang bekerja dengan
baik tetapi supervisor itu memberikan nilai yang baik untuk karyawan yang
kurang baik itu karena supervisor termasuk tipe yang subjektif dari kejadian
meminta untuk mengadakan meeting khusus untuk memecahkan hal ini dan disitu lah
peran manajer untuk memecahkan masalah tersebut.
3. disuatu
perusahaan terdapat diskriminasi great pada karyawan, contohnya karyawan yang
telah mengabdi selama 15thn dia memiliki great rendah dari karwayan yang baru
masuk.
